【五一放假通知范文】为保障员工在“五一”劳动节期间的休息权益，合理安排工作与假期，现将2025年“五一”假期的安排通知如下。本通知结合公司实际情况，确保假期平稳过渡，不影响正常业务运转。
一、放假时间安排
根据国家法定节假日规定，并结合公司实际运营情况，2025年“五一”假期具体安排如下：
| 节日 | 放假时间 | 调休安排 | 备注 |
| 劳动节 | 4月29日（星期二）至5月1日（星期四） | 4月26日（星期六）、5月3日（星期六）上班 | 共放假3天，调休后需补班两天 |
二、注意事项
1. 请假审批：员工如需请假，应提前向直属上级申请，并填写《请假单》，经批准后方可休假。
2. 工作交接：各部门负责人应提前做好工作安排，确保假期期间工作的连续性与稳定性。
3. 安全提醒：放假前，请各办公室关闭电源、门窗，确保办公区域安全。
4. 值班安排：公司安排专人值班，确保突发情况能够及时处理。值班表将在内部系统中发布。
三、假期建议
1. 呼吁员工合理安排假期时间，注意出行安全，避免前往人员密集场所。
2. 建议利用假期进行适当放松，调整身心状态，以更好的精神面貌迎接节后工作。
四、总结
本次“五一”假期安排兼顾了员工的休息需求和公司正常运作的需要。希望全体员工认真阅读本通知，积极配合相关安排，共同营造一个和谐、有序的工作环境。
如对放假安排有任何疑问，可联系行政部进行咨询。
——公司行政部
2025年4月10日