问湘能农电招进去的属于什么编制

【湘能农电招进去的属于什么编制】“湘能农电招进去的属于什么编制”是许多求职者在应聘湖南湘能农电公司时最关心的问题之一。湘能农电全称为“湖南省湘能电力工程有限公司”，是湖南省内一家从事电力工程施工、运维、设计等业务的国有企业，其员工编制情况与一般国企有所不同。

下面将从多个角度对“湘能农电招进去的属于什么编制”进行总结，并通过表格形式清晰展示相关信息。

一、编制类型总结

1. 劳动合同制员工

多数新入职员工签订的是劳动合同，属于合同制员工，不具有事业编或公务员编制。这类员工通常按照企业用工制度进行管理，享受企业提供的薪酬和福利。

2. 劳务派遣员工

部分岗位可能通过劳务派遣公司招聘，员工与派遣公司签订合同，实际在湘能农电工作。这类员工不属于湘能农电正式编制，薪资和福利由派遣公司承担。

3. 内部转岗或借调人员

少数员工可能是从其他单位（如地方供电公司）借调而来，或者在系统内部调动，这类人员通常仍保留原单位编制。

4. 特殊项目或临时岗位

对于某些短期项目或临时性岗位，公司可能会采用临时用工方式，此类人员一般不纳入正式编制。

二、编制对比表

三、注意事项

- 湘能农电作为一家市场化运作的企业，其员工编制以劳动合同制为主，不涉及传统意义上的“事业编”或“公务员编”。

- 如果应聘岗位明确标注为“编制岗”，则需进一步确认是否为国企内部编制，但这种情况较少见。

- 建议在入职前与HR沟通清楚，了解具体用工形式和未来职业发展路径。

综上所述，“湘能农电招进去的属于什么编制”这一问题的答案主要取决于具体的岗位性质和用工方式。大多数情况下，属于劳动合同制员工，并不具备传统意义上的编制身份。